Groupe ESCP Alumni Mode - Marque employeur : comment attirer et fidéliser les talents dans la mode ?

- Clémentine Colin-Richard est Administratrice de la PME familiale (4ième génération) et indépendante de Richard-Pontvert SA dont la marque  Paraboot, est ambassadeur du savoir-faire « Made in France ». Depuis 2021, Clémentine est également Présidente de la Fédération Française de la Chaussure (FFC). 

Richard-Pontvert SA fabrique, depuis 117 ans, à partir de matières premières durables et de techniques de fabrication cousues, des modèles de chaussures intemporels, distribués à travers le monde, pour les femmes et les hommes qui marchent. L’entreprise a inauguré, en 2017, son nouvel atelier au pied des Alpes – bassin depuis l’origine de la famille fondatrice.

- Clara Gervais rejoint en 2013 les fondatrices de la marque Ysé qui vient d’être lancée. Première salariée de la société, elle développe au départ l’activité digitale puis prend un rôle plus transversal en structurant les opérations et les achats. Fin 2019 elle devient Directrice Générale au côté de Clara Blocman, fondatrice d’Ysé, pour entamer une phase de développement ambitieuse.

”Au coeur de notre ambition : créer une marque dont les produits, les images et les mots soient le reflet des convictions et des engagements d’une nouvelle génération de femmes. Chez Ysé  nous créons de la lingerie, des maillots de bain et une garde-robe intime pour toutes les femmes, tous les corps, pour plaire ou se plaire, telles que nous sommes.” L’entreprise est certifiée B-corp depuis 2024. 

- Julien Tuffery, d’abord ingénieur dans l'industrie et le traitement des eaux, est naturellement devenu chef d'entreprise en reprenant et en re-dynamisant la manufacture familiale à partir de 2016. Il est ainsi la 4ème génération à la tête de cette plus ancienne marque & manufacture française de jeans qui porte aujourd’hui le nom de Atelier Tuffery.

Pour citer Julien : “Je me lève chaque matin avec la volonté de bâtir, aux côtés de mon équipe, une entreprise qui sera parfaitement à la pointe dans 30 ans, Humainement, Écologiquement et Économiquement, lorsque nous en transmettrons les clés." 

- Fabien Bidet est juriste de formation. Il a débuté sa carrière en tant que HR Manager chez Swarovski. Il a ensuite rejoint la Maison Dior Couture, où il a évolué pendant 11 années : d’abord sur des fonctions RH dédiées au réseau boutiques sur l’Europe de l’Ouest, puis en prenant la direction de boutiques à Paris. En 2022, il a intégré la maison Givenchy en tant que DRH Retail. Il est un passionné de retail, de management et de RH.

 Givenchy, à l'origine maison de haute couture créée par le couturier français Hubert de Givenchy en 1952, est aujourd'hui une des plus grandes marques de luxe françaises de couture, prêt-à-porter, maroquinerie, bijoux, ainsi que de parfums et cosmétiques. Elle fait partie du Groupe LVMH depuis 1988.

Déléguée du Groupe ESCP Alumni Mode, Aurélie Khattau travaille depuis plus de 15 ans dans l'univers du luxe (Chanel, Hermès et LVMH aujourd'hui). Elle a occupé différents postes dans ce secteur (Marketing, Merchandising, Retail) en filiale et en central. Animée par les sujets de management et de transformation, elle facilitera les échanges.